October 12th, 2018

Наёмная сила в политике.

Большинство составляет - наёмная сила.
Разумеется, это очень хорошо, что наёмная.
Обычно это специалисты профессионалы. Иначе - зачем их кто-то наймёт?

Но ментально это такой тип человека, который желает отвечать только за строго оговоренные, формальные свои действия в некоторой системе; в идеале - только за свою строго личную деятельность.
Это снимает много психологического типа проблем.

Тот, кто нанимает - отвечает за всех нанятых и за то, что они делают.
Перед кем?
Перед заинтересованными структурами, начиная с конкретных личностей и заканчивая системами.

И ещё - он источник инициативы.

Но есть некоторые различия в политике и бизнесе.

Политика, как хорошо известно. это решение вопроса о власти.
Поэтому в политике наёмная рабочая сила это - наёмник.
Словом наёмник обычно называют военную силу, насильственным способом решающих вышеуказанный вопрос.

Но в целом - нанявшийся решать политический вопрос всегда - наёмник.

И к этому явлению именно так и необходимо относиться - нанимаешь ли ты или нанимаешься.

Разнятся только методы. Ну так и в воеенм аспекте далеко не все ходят в атаку и ползают под пулями.

Но в бизнесе наёмная сила это орудие труда, а наёмник это - живая сила, оружие.

То есть первый это мыслящий станок или трактор, а второй - сознательный пистолет или кинжал.



Collapse )